Fischers Fritze  Ines Kollar

betriebliche Krankenversicherung als Rahmenvertrag

Der Rahmenvertrag Ihres Unternehens bietet Ihnen und Ihren Familienangehörigen eine günstige Versorgung mit besonderen Krankenzusatzversicherungen. Ihre Vorteile sind:

• Beitragsvorteil durch Kollektiv Lösung. Auch für privat Versicherte möglich.
  
• Während der ersten drei Monate des Rahmenvertrages wurden und für neue Mitarbeiter während der ersten 3 Monate im Unternehmen werden keine Gesundheitsfragen gestellt. Lediglich schwerste Erkrankungen sind solange deren Behandlung andauert, vom Versicherungsschutz ausgeschlossen. Das gilt nur ab Betriebsgrößen ab 1.000 Mitarbeiter
  
• Der Beitrag ist ohne die üblichen Altersprünge aller 5 Jahre, für Alle zwischen 16 und 67 Jahre gleich.
• Leistungen erhalten Sie ohne Wartezeiten.
• Die flexiblen Leistungen im Zahntarif ZahnBudget sind von Beginn an 100% und ohne Bonusheft.
• Vorsorgeleistungen unterstützen Ihre Gesundheit und sind einfach mit VorsorgeHeft abrechenbar.
• Chefarztbehandlung im Krankenhaus und 1 Bettzimmer mit sehr günstigen Beitrag bis 67 Jahre.
  
• Günstig den Verdienstausfall bei Krankheit versichern. Sie erhalten nach 43. Tag einer Krankheit von Ihrer Kasse nur 70 % des letzten Bruttogehaltes, aber max. 90 % des letzten Nettogehaltes.

1. Zahnersatzlösungen

Es werden verschiedene Lösungen angeboten. Bitte beachten Sie: kein Versicherungsschutz für fehlende Zähne und laufende oder geplante Behandlungen. Möchten Sie fehlende Zähne oder geplante Behandlung mitversichern, erstelle ich Ihnen gern ein persönliches Angebot.

Zahn-Budget

Mit einem Zahnbudget von 1.000 € pro Jahr sind Sie als gesetzlich oder privat Versicherter flexible in der Erstattung in den Bereichen Zahnbehandlung, beim Zahnersatz, bei der Zahnprophylaxe oder der Kieferorthopädie nach einem Unfall. Es entscheidet der Leistungsfall, wofür Sie das Geld im Moment benötigen. Von Anfang an 100% Leistung ohne Bonusheft und Wartezeit. Kombinierbar mit gesetzlichen und privaten Leistungen. Einfacher und sicherer geht es nicht. Ein Beitrag von 16 - 67 Jahre. Damit keine üblichen Beitragsprünge aller 5 Jahre wegen Erreichen der neuen Altersgrenze.

2.Gutscheinlösungen

Eine wichtige Ergänzung zu der gesetzlichen Krankenversicherung, die auch von privat Krankenversicherten sinnvoll genutzt werden kann!

Vorsorge - Untersuchungen

Mit Ihrem VorsorgeHeft nutzen Sie ganz einfach privatärztliche Untersuchungen. Ihr Arzt rechnet direkt mit der Barmenia ab. Sie leisten keine Zuzahlungen. Der Tarif ist ohne Gesundheitsprüfung.

3.Telemedizin

Mit der Telemedizin haben Sie den Arzt immer und überall dabei. Für Sie und Ihre Kinder bis 18 Jahre. Sie sparen Wartezeiten, können gezielt den richtigen Spezialisten aufsuchen und sich eine ärztliche Zweitmeinung einholen. Per PC, Mobil oder Telefon. Keine Gesundheitsprüfung.

4.Freie Arztwahl im Krankenhaus

Im Fall der Fälle bestens versorgt – für persönliches Wohlbefinden und schnellere Genesung! Der Tarif Premium ist sehr umfangreich. Laufende und geplante Behandlungen sind vom Versicherungsschutz ausgeschlossen.

Behandlung durch Spezialisten und als Privatpatient im Einbettzimmer

Behandlung durch Spezialisten und als Privatpatient im Zweibettzimmer

5.Verdienstausfallversicherung

Das Krankengeld, welches ab dem 43. Tag der Arbeitsunfähigkeit durch die gesetzliche Krankenkasse gezahlt wird, beträgt nur 70 % des letzten Bruttogehaltes, max. 90 % des letzten Nettogehaltes. Auch für privat krankenvollversicherte Arbeitnehmer ist eine bedarfsgerechte Absicherung bei längerer Arbeitsunfähigkeit unverzichtbar. Ein Beispiel befindet sich auf Seite 3 der Beschreibungs pdf. Bitte beachten: Laufende und geplante Behandlungen sind nicht versichert.

Geplante Beratertage werden auf dem schwarzen Brett oder durch die Personalleitung bekannt gegeben. Sie können jederzeit kostenlose persönliche Termine, Informationen und Antragsunterlagen anfordern. Nutzen Sie dazu den Button Mailkontakt oder das Telefon. Beachten Sie den Schutz Ihrer Daten.

News zur Absicherung Arbeitskraft GrundFähigkeiten statt Beruf

Verhinderten bisher Vorerkrankungen oder finanzielle Möglichkeiten den Abschluß der Berufsunfähigkeitsversicherung, dann ist der Grundfähigkeitenschutz eine sinnvolle Alternative zur Absicherung Ihrer Arbeitskraft. Diese Versicherung bietet schon bei Verlust nur einer Fähigkeit eine passgenaue Sicherheit mit individuellen Leistungspaketen. Ein Beispiel:

• Krankenpfleger (geboren 1979) versichert 1.000 € Rente bis zum 67.Lebensjahr für monatlich nur 39,26 €. Im Gegensatz dazu beträgt der Beitrag  für eine günstigste Berufsunfähigkeitsrente für diesen Krankenpfleger ca. 96 €. Einfache Gesundheitsfragen und die Mitversicherung von Vorerkrankungen ist nach Prüfung möglich. Fordern Sie Ihr kostenloses Angebot oder meine Beratung an.
  

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